|
عنوان
|
نقش تحصيلات رسمي و اشتغال سازماني در توانمندسازي زنانِ تهران |
|
تعداد صفحات
|
20 |
|
نویسنده
|
آرین قلی پور - اشرف رحیمیان - اعظم میرزمانی |
|
مشخصات نشریه
|
فصلنامه زن در توسعه و سیاست (پژوهش زنان سابق) شماره 3 پیاپی 22 |
|
تاریخ انتشار
|
پائیز - 1387 |
|
درجه علمی
|
علمی - پژوهشی |
|
زبان
|
فارسی |
|
کلید واژه
|
اشتغال تحصیلات زن فرهنگ توانمندسازی روانشناختی
|
|
موضوع
|
زن در تاريخ / زن و تاريخ اشتغال زنان / زن و اشتغال / خانواده و اشتغال زن و آموزش / جنسيت و آموزش / خانواده و آموزش زن و فرهنگ / زن و كالاها و صنايع فرهنگي / مشاركت فرهنگي زنان / خانواده و فرهنگ توانمندي زنان / توانمندسازي زنان
|
|
چکیده
|
توانمندسازي به معناي تفويض و يا اعطاي قدرت به كسي است. در دهه هاي اخير توانمندسازي به عنوان مكانيزمي براي افزايش كيفيت زندگي كاري و شخصي زنان مطرح شده است. تحصيلات و اشتغال از ابزارهاي مؤثر تحقق توانمندسازي زنان است اما نمي توان نقش فرهنگ را در اين زمينه ناديده انگاشت. هنجارهاي اجتماعي مي توانند به طور مستقيم و يا غير مستقيم، ميزان توانمندسازي زنان را محدود نمايند. در اين مقاله نقش تحصيلات و اشتغال در توانمندسازي روانشناختي زنان در شهر تهران مورد كنكاش قرار گرفت. تحقيق حاضر يك تحقيق كاربردي-توصيفي است. در اين تحقيق تحصيلات رسمي و اشتغال سازماني به عنوان متغيرهاي مستقل و توانمندسازي به عنوان متغير وابسته در نظر گرفته شد. نمونه گيري به صورت تصادفي ساده و به وسيله پرسشنامه، از حدود600 نفر از زنان شهر تهران به عمل آمد. جهت آزمون روايي سؤالات از اعتبار محتوا و اعتبار عاملي و براي سنجش اعتبار محتواي پرسشنامه از نظرات كارشناسان خبره استفاده شد. همچنين براي آزمون فرضيات، از آزمون همبستگي رتبه اي اسپيرمن و روش معادلات ساختاري استفاده شد. ضريب آلفاي كرونباخ مقياس توانمندي، 8945/0 است. نتايج اين تحقيق حاكي از آن است كه تحصيلات و اشتغال سازماني موجب توانمندي روانشناختي زنان در شهر تهران مي شود.
|
بانــک‌اطلاعــات‌علمــی
پژوهشکده زن و خانواده با هدف تبیین دیدگاه نظام‌مند دین پیرامون مسائل زن و خانواده، تعمیق پژوهش‌ها و کارشناسی‌های دینی و پاسخ‌گویی به نیازهای تئوریک و دفاع از مرزهای اعتقادی در این حوزه توسط مرکز مدیریت حوزه های علمیه خواهران در سال 1377 تاسیس گردید. 
نشـانیمرکزقـم: بلوار الغدیر کوچه 10 پلاک 5
تلفـن: 58-32603357 (۰۲۵)