ورود
عضویت
بانــک‌اطلاعــات‌علمــی‌
عنوان نقش واسطه‌ای اخلاق کاری در رابطه اشتیاق شغلی با رفتار نوآورانه معلمان زن دوره ابتدايی
تعداد صفحات 12
نویسنده عباس قلتاش
مشخصات نشریه  زن و جامعه شماره 2 پیاپی 62
تاریخ انتشار تابستان - 1404
محدوده صفحات 12-1
کلید واژه زنان شیراز  اخلاق کار  شیراز  معلمان زن  معلمان ابتدایی  اشتیاق شغلی  رفتار نوآورانه  
چکیده هدف: پژوهش حاضر با هدف تبيين نقش واسطه ای اخلاق کاری در رابطه بین اشتیاق شغلی با رفتار نوآورانه معلمان دوره ابتدایی شهر شیراز انجام شده است.
روش: روش پژوهش توصیفی از نوع همبستگی بوده است. جامعه آماری پژوهش معلمان زن دوره ابتدایی شهر شیراز در سال تحصيلي 1401-1402 بوده اند كه با روش نمونه گیری تصادفی خوشه ای و بر اساس فرمول کوکران حجم نمونه 272 نفر انتخاب شدند. به منظور گردآوري داده ها در اين پژوهش از پرسشنامه های استاندارد اشتیاق شغلی هلم ديچ و اسپنس (1977)، رفتار نوآورانه كارامد (2010) و اخلاق کاری گري گوري و سيپتي (1990) استفاده شده است. براي تجزيه و تحليل داده ها از ضريب همبستگي پيرسون و مدل معادلات ساختاري استفاده شده است.
یافته ها: نتایج این تحقیق نشان داد که بین اشتیاق شغلی و اخلاق کاری معلمان مدارس دوره ابتدایی رابطه مستقیم و معنی داری وجود داشت؛ همچنین نتايج نشان داد که بین اشتیاق شغلی با رفتار نوآورانه معلمان مدارس دوره ابتدایی شهر شیراز رابطه مستقیم و معنی داری وجود دارد؛ نتایج همچنین نشان داد بین اخلاق کاری با رفتار نوآورانه معلمان مدارس دوره ابتدایی شهر شیراز رابطه مستقیم و معنی داری وجود دارد.
بحث و نتيجه گيري: بر اساس يافته هاي مي توان نتيجه گرفت که اشتیاق شغلی از طریق میانجی گری اخلاق کاری با رفتار نوآورانه معلمان مدارس ابتدايي رابطه معنادار دارد. لذا براي تقويت رفتارهاي نواورانه معلمان بايستي به مولفه هاي اشتياق شغلي و اخلاق كاري معلمان توجه كرد و در فرايند توانمندسازي و بهسازي معلمان روي اين متغيرها سرمايه گذاري كرد.

کد مقاله 53035
تعداد بازدید 2

 
نام
نام خانوادگی *
ایمیل

کد امنیتی *

*





پژوهشکده زن و خانواده با هدف تبیین دیدگاه نظام‌مند دین پیرامون مسائل زن و خانواده، تعمیق پژوهش‌ها و کارشناسی‌های دینی و پاسخ‌گویی به نیازهای تئوریک و دفاع از مرزهای اعتقادی در این حوزه توسط مرکز مدیریت حوزه های علمیه خواهران در سال 1377 تاسیس گردید. ادامه ...
کلیه حقوق و امتیازات متعلق به پژوهشکده زن و خانواده می باشد.
Wrc.ir © 1380 - 1397