ورود
عضویت
بانــک‌اطلاعــات‌علمــی‌
عنوان بررسی تنوع جنسیتی هیئت مدیره در ارتباط با اهداف توسعه پایدار با تأکید بر مسئولیت‌پذیری اجتماعی و بی‌مسئولیتی اجتماعی
تعداد صفحات 16
نویسنده نرگس صمدپور
مشخصات نشریه  زن و جامعه پیاپی 60
تاریخ انتشار زمستان - 1403
محدوده صفحات 187-172
کلید واژه توسعه پایدار  محیط زیست  هیئت مدیره  تنوع جنسیتی  عملکرد اجتماعی  مسئولیت‌پذیری اجتماعی  جنسیت اعضای هیئت مدیره  شرکت‌های پذیرفته شده بورس  بی مسئولیتی اجتماعی  عملکرد اجتماعی شرکت  زنان در هیئت مدیره  اهداف توسعه پایدار  مسئولیت زیست محیطی  چالش‌های زیست محیطی  
چکیده هدف‌: در سال‌های اخیر، آگاهی جهانی از چالش‌های زیست محیطی و بلایای احتمالی آن افزایش یافته است. تعداد زیادی از کشورها‌ با آلودگی هوا‌، جنگل‌زدایی، کاهش منابع و تغییرات آب و هوایی مواجه شده‌اند. مسئولیت‌پذیری اجتماعی به عنوان راهی برای حل چالش‌های زیست محیطی و ترویج توسعه پایدار در این زمان حساس مورد توجه قرار گرفته است. نتایج ‌تعدادی از مطالعات نشان می‌دهد که‌ تنوع جنسیتی در هیئت مدیره شرکت‌ها ‌ممکن است به عنوان شاخصی در نظر گرفته شود که شرکت‌ها سطوح بالاتری از مسئولیت‌پذیری‌ اجتماعی را تجربه کنند. هدف این پژوهش بررسی تأثیر تنوع جنسیتی در هیئت مدیره درحمایت از اهداف توسعه پایدار با‌ توجه به معیارهای مسئولیت‌پذیری اجتماعی و بی‌مسئولیتی اجتماعی می‌باشد.
مواد و روش‌ها: جامعه آماری پژوهش شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران و با استفاده از روش حذف سیستماتیک تعداد 177 شرکت در دوره (1401-1397) ‌به عنوان حجم نمونه در نظر گرفته شد. سپس الگوی پژوهش تعریف و با استفاده‌ از روش GMM برآورد شد.
یافته‌ها: نتایج نشان داد که تنوع جنسیتی هیئت مدیره تأثیری مثبت و معنادار بر مسئولیت‌پذیری اجتماعی و تأثیر منفی و معنادار بر بی‌مسئولیتی اجتماعی دارد. افزون بر این، نتایج نشان می‌دهد که زنان‌ در‌ کاهش موقعیت‌های مشکل‌ساز واکنش ‌بیشتری نشان‌ می‌دهند.
بحث و نتیجه گیری: براساس نتایج می‌توان اظهار داشت زنان به بهبود عملکرد اجتماعی از راه اقدامات خوب اهمیت می‌دهند و‌ به طور همزمان‌ مراقب رویدادهای منفی که بر عملکرد اجتماعی شرکت تأثیر می‌گذارد، می‌باشند.

کد مقاله 51328
تعداد بازدید 38

 
نام
نام خانوادگی *
ایمیل

کد امنیتی *

*





پژوهشکده زن و خانواده با هدف تبیین دیدگاه نظام‌مند دین پیرامون مسائل زن و خانواده، تعمیق پژوهش‌ها و کارشناسی‌های دینی و پاسخ‌گویی به نیازهای تئوریک و دفاع از مرزهای اعتقادی در این حوزه توسط مرکز مدیریت حوزه های علمیه خواهران در سال 1377 تاسیس گردید. ادامه ...
کلیه حقوق و امتیازات متعلق به پژوهشکده زن و خانواده می باشد.
Wrc.ir © 1380 - 1397