| عنوان | بررسی عدالت جنسیتی و تأثیر آن بر اشتغال زنان |
| تعداد صفحات | 21 |
| نویسنده |
|
| مشخصات نشریه | مطالعات فقهی حقوقی زن و خانواده سال 2 شماره 3 |
| تاریخ انتشار | بهار و تابستان - 1398 |
| محدوده صفحات | 97-77 |
| کلید واژه | جنسیت اشتغال زنان عدالت جنسیتی عدالت |
| چکیده |
این تحقیق دیدگاههای مطرحشده درباره عدالت جنسیتی را میکاود و نشان میدهد در نظر گرفتن تفاوتهای میان زنان و مردان چه تأثیری بر اشتغال زنان دارد. مفهوم «عدالت جنسیتی» در صدد تعریف عدالت میان زنان و مردان با در نظر گرفتن اوضاع و احوال، و استعدادهای متفاوت و وظایف زنان و مردان است. تحقق عدالت منوط به لحاظکردن اوضاع و احوال، و تفاوتها در تخصیص امکانات است، اما برخی صرفاً به برابری جنسیتی قائلاند. هدف از این نوشتار پاسخ به دو پرسش است: آیا میتوان بدون لحاظ تفاوتها، کاملاً عادلانه و برابر میان افراد قضاوت کرد؟! تأثیر اشتغال زنان بر زندگی چیست؟ در این نوشتار مفاهیم «برابری»، «عدالت» و تفاوت این دو، عدالت استحقاقی و عدالت جنسیتی، عدالت در منظر حقوق و از دیدگاه ادیان، تمایز عدالت از مساوات، مفهوم «جنسیت» از دیدگاه روانشناسان، فمینیستها و اسلام، مفهوم جایگاه اشتغال زنان در جامعه، علل و عوامل رویکرد زنان به اشتغال، تأثیر اشتغال زنان بر فرد، خانواده و جامعه، تأثیر عدالت جنسیتی بر اشتغال زنان و در نهایت راهکارهایی در حوزه اشتغال زنان و مردان تبیین خواهد شد. روش تحقیق، تحلیلی، انتقادی و اسنادی است. |
| کد مقاله | 40107 |
| تعداد بازدید | 356 |
|
|
پژوهشکده زن و خانواده با هدف تبیین دیدگاه نظاممند دین پیرامون مسائل زن و خانواده، تعمیق پژوهشها و کارشناسیهای دینی و پاسخگویی به نیازهای تئوریک و دفاع از مرزهای اعتقادی در این حوزه توسط مرکز مدیریت حوزه های علمیه خواهران در سال 1377 تاسیس گردید. ادامه ...