عنوان | ارتباط جهتگیری مذهبی با قصد فرزندآوری و تعداد فرزندان موجود و مطلوب، از نظر زنان شاغل در مرکزهای منتخب شهر تهران |
تعداد صفحات | 12 |
نویسنده |
|
مشخصات نشریه | فصلنامه پژوهش در دین و سلامت - دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی شماره 1 |
تاریخ انتشار | زمستان - 1395 |
درجه علمی | علمی - پژوهشی |
محدوده صفحات | 90-79 |
زبان | فارسی |
کلید واژه | زنان شاغل باروری زنان فرزندآوری تعداد فرزندان جهتگیری مذهبی تعداد فرزندان ایده آل تهران رفتار زنان رفتار باروری تصمیم به فرزندآوری تعداد فرزندان واقعی |
چکیده |
سابقه و اهداف: با توجه به کاهش باروری که به دنبال کاهش تمایل به فرزندآوری رخ میدهد و همچنین اهمیّت توجه به میزان باروری و افزایش زنان شاغل طی سالیان اخیر، در شرایط کنونی ایران، مطالعه حاضر با هدف تعیین ارتباط جهت گیری مذهبی با قصد فرزندآوری و تعداد موجود و مطلوب فرزندان، از نظر زنان شاغل در مرکزهای منتخب شهر تهران انجام شد. مواد و روشها: در این مطالعه مقطعی، ۲۰۰ زن شاغل دارای شرایط لازم (به دلیل اینکه بیش از دو سوم زنان شاغل، در وزارت آموزش و پرورش و مرکزهای تابع وزارت بهداشت مشغول به کار هستند)، از بیمارستانهای وابسته به دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی و مرکزهای منتخب آموزش و پرورش، به صورت در دسترس انتخاب شدند. داده ها با استفاده از پرسشنامه حاوی اطلاعات دموگرافیک، سؤالهای تعیین کننده جهت گیری مذهبی، سؤالهای رفتار باروری (شامل سؤال های مربوط به قصد فرزندآوری و تعداد فرزند موجود و مطلوب) جمع آوری شد. برای تجزیه و تحلیل داده ها از آمارهای توصیفی و تحلیلی همبستگی استفاده شد. علاوه بر این، سطح معنی داری نیز ۰۵/۰ در نظر گرفته شد. این پژوهش تمام موارد اخلاقی مرتبط را رعایت کرده است. یافتهها: در این مطالعه، میانگین و انحراف معیار سنی واحـدهای پـژوهش ۱۱/۸ ± ۵۵/۳۷ سال بود و ۵۷ درصد شرکت کنندگان دارای یک فرزند و یا بدون فرزند بودند. بیشتر واحدهای پژوهش (۵/۶۰ درصد) دارای جهت گیری مذهبی عالی بودند. میانگین و انحراف معیار تعداد موجود و تعداد مطلوب فرزند، به ترتیب ۸۱/۰ ± ۳۱/۱ و ۷۹/۰ ± ۰۳/۲ بود و ۲۱ درصد شرکت کنندگان نیز قصد فرزندآوری در آینده را داشتند. بر اساس آزمون همبستگی، بین تعداد موجود و مطلوب فرزند با نمره جهت گیری مذهبی، همبستگی آماری معناداری وجود داشت ( ۰۵/۰ p ). نتیجهگیری: نتایج این مطالعه نشان داد که جهت گیری مذهبی از عاملهای تأثیرگذار بر تعداد مطلوب و موجود فرزندان زنان شاغل است. بر این اساس، توجه به امور فرهنگی مبتنی بر تربیت دینی در خانواده و نیز برنامه ریزی ها و سیاستگذاری های جمعیتی توصیه میشود. |
کد مقاله | 33274 |
تعداد بازدید | 243 |
|