- صفحه‌نخست
- بانک اطلاعات علمی
- کتابخانه
-
ارتباط با ما
شماره‌های تماس
مرکز قم
تلفـن: ۱۳-۳۲۹۰۷۶۱۰ (۰۲۵)
فکس: ۱۳-۳۲۹۰۷۶۱۰ (۰۲۵)
سامانه‌پیامکی: ۳۰۰۰۱۲۳۰۰۱۱۰۲۰
خیابان جمهوری، میدان سپاه، بطرف ریل، پلاک ۵۰
مرکز تهران
تلفـن: ۸۸۹۸۳۹۴۴ (۰۲۱)
فکس: ۸۸۹۸۳۹۴۴ (۰۲۱)
بلوارکشاورز،خیابان نادری،ک حجت‌دوست،پ ۵۶
بانــک‌اطلاعــات‌علمــی
| عنوان | تعارض نقش زنان در خانه و کار: ماهیت و پیامدها |
| تعداد صفحات | 42 |
| نویسنده |
|
| مشخصات نشریه | فصلنامه مطالعات اجتماعی روان‌شناختی زنان (مطالعات زنان سابق) سال 16 شماره 2 پیاپی 55 |
| تاریخ انتشار | تابستان - 1397 |
| درجه علمی | علمی - پژوهشی |
| محدوده صفحات | 166-125 |
| زبان | فارسی |
| کلید واژه | نقش زنان زنان شاغل نقش زن در خانواده اشتغال زنان زن در خانواده تقسیم جنسیتی کار زندگی خانوادگی زنان شهری تعارض کار خانواده کیفیت زندگی زنان تعارض نقش کیفیت زندگی سياست خانواده کیفیت زندگی کاری زنان متأهل شاغل تعارض نقش شغلی خانوادگی زندگی کاری اشتغال زنان شهری کیفیت زندگی خانواده |
| چکیده |
با عنایت به افزایش حضور زنان در بازار اشتغال از یک سو و احتمال تعارض نقش آنها در دو حوزة کیفیت زندگی خانوادگی و کاری، مطالعة حاضر به بررسی میزان، ماهیت و شکل این تعارض و کیفیت تأثیر آن بر کیفیت زندگی در دو قلمرو خانواده و کار می‌پردازد. روش تحقیق پیمایش بود که در بین 1451 نفر از زنان شهری شاغل (متأهل دارای حداقل یک فرزند) در بخش‌های دولتی (1066 نفر) و خصوصی (385 نفر) در 9 استان کشور و با تلفیقی از روش‌های خوشه‌ای، طبقه‌بندی متناسب و در دسترس صورت گرفت. یافته‌ها نشان داد زنان شاغل تعارض کمی را در تمام اَشکال 6گانة تعارض و همچنین در مقیاس کل تعارض نقش تجربه می‌کنند و توازن نقش‌ها در آنها بالاست. به هر روی، تعارض کار-خانواده مبتنی بر فشار، زمان و رفتار به ترتیب شایع‌ترین شکل تعارض در نقش‌های زنان در خانواده و کارند. همچنین، از یک طرف تعارض نقش زنان با هر دو حوزة کیفیت زندگی خانوادگی و کیفیت زندگی کاری رابطة منفی دارد و از طرف دیگر تأثیر این تعارض نقش بر کیفیت زندگی کاری بیشتر از کیفیت زندگی خانوادگی است. به عبارتی، تعارض نقش زنان، بیشتر روی کیفیت زندگی کاری آنها تأثیر گذاشته است تا کیفیت زندگی خانوادگی. دلالت یافته‌ها بر آن است که در مورد تداخل نقش‌های زنان در خانواده و کار، بیشتر کار موجب اختلال در زندگی آنها می‌شود تا اینکه زندگی در کار اختلال ایجاد کند و از دلایل اصلی این تعارض، الگوی سنتیِ تقسیم کار جنسیتی و عدم بلوغ سیاست خانواده در ایران می‌باشند. |
| کد مقاله | 31815 |
| تعداد بازدید | 234 |
|
|
پژوهشکده زن و خانواده با هدف تبیین دیدگاه نظام‌مند دین پیرامون مسائل زن و خانواده، تعمیق پژوهش‌ها و کارشناسی‌های دینی و پاسخ‌گویی به نیازهای تئوریک و دفاع از مرزهای اعتقادی در این حوزه توسط مرکز مدیریت حوزه های علمیه خواهران در سال 1377 تاسیس گردید. 
نشـانیمرکزقـم: بلوار الغدیر کوچه 10 پلاک 5
تلفـن: 58-32603357 (۰۲۵)