- صفحه‌نخست
- بانک اطلاعات علمی
- کتابخانه
-
ارتباط با ما
شماره‌های تماس
مرکز قم
تلفـن: ۱۳-۳۲۹۰۷۶۱۰ (۰۲۵)
فکس: ۱۳-۳۲۹۰۷۶۱۰ (۰۲۵)
سامانه‌پیامکی: ۳۰۰۰۱۲۳۰۰۱۱۰۲۰
خیابان جمهوری، میدان سپاه، بطرف ریل، پلاک ۵۰
مرکز تهران
تلفـن: ۸۸۹۸۳۹۴۴ (۰۲۱)
فکس: ۸۸۹۸۳۹۴۴ (۰۲۱)
بلوارکشاورز،خیابان نادری،ک حجت‌دوست،پ ۵۶
بانــک‌اطلاعــات‌علمــی
| عنوان | بررسي عوامل فشارافرين شغلي وتعيين عوامل پيش بيني کننده ي رضايت شغلي اعضاي هيئت علمي دانشگاه الزهرا (س) |
| تعداد صفحات | 36 |
| نویسنده |
|
| مشخصات نشریه | مطالعات اجتماعی روان‌شناختی زنان (مطالعات زنان سابق) شماره 3 |
| تاریخ انتشار | زمستان - 1382 |
| محدوده صفحات | 124-89 |
| زبان | فارسی |
| کلید واژه | دانشگاهها فشار آفرین‌های شغلی رضایت شغلی رضایت‌مندی از زندگی |
| موضوع | اشتغال زنان / زن و اشتغال / خانواده و اشتغال زن و آموزش / جنسيت و آموزش / خانواده و آموزش زن و اقتصاد / مشاركت اقتصادي زنان |
| چکیده |
تحقيق حاضر به بررسي عوامل شغلي تنش زا و ارتباط آن با رضايت شغلي و نيز تعيين عوامل پيش بيني كننده رضايت شغلي اعضاي هيأت علمي دانشگاه الزهرا پرداخته و نشان مي دهد كم بود وقت براي آشنايي با پژوهش هاي جديد, عدم پيشرفت كافي در شغل, نبود تسهيلات كافي, جلسات وقت گير و نداشتن حقوق كافي عمده ترين عوامل فشار آفرين شغلي هستند. به نظر مي رسد مقابله به شيوه مسئله مدار, رضايت از زندگي و روشني نقش عوامل پيش بيني كننده رضايت شغلي محسوب شوند. |
| کد مقاله | 2590 |
| تعداد بازدید | 873 |
|
|
پژوهشکده زن و خانواده با هدف تبیین دیدگاه نظام‌مند دین پیرامون مسائل زن و خانواده، تعمیق پژوهش‌ها و کارشناسی‌های دینی و پاسخ‌گویی به نیازهای تئوریک و دفاع از مرزهای اعتقادی در این حوزه توسط مرکز مدیریت حوزه های علمیه خواهران در سال 1377 تاسیس گردید. 
نشـانیمرکزقـم: بلوار الغدیر کوچه 10 پلاک 5
تلفـن: 58-32603357 (۰۲۵)