ورود
عضویت
بانــک‌اطلاعــات‌علمــی‌
عنوان بررسي عوامل فشارافرين شغلي وتعيين عوامل پيش بيني کننده ي رضايت شغلي اعضاي هيئت علمي دانشگاه الزهرا (س)
تعداد صفحات 36
نویسنده زهره خسروی
مشخصات نشریه  مطالعات اجتماعی روان‌شناختی زنان شماره 3
تاریخ انتشار زمستان - 1382
محدوده صفحات 124-89
زبان فارسی
کلید واژه دانشگاهها  فشار آفرین‌های شغلی  رضایت شغلی  رضایت‌مندی از زندگی  
موضوع اشتغال زنان / زن و اشتغال / خانواده و اشتغال     زن و آموزش / جنسيت و آموزش / خانواده و آموزش     زن و اقتصاد / مشاركت اقتصادي زنان    
چکیده تحقيق حاضر به بررسي عوامل شغلي تنش زا و ارتباط آن با رضايت شغلي و نيز تعيين عوامل پيش بيني كننده رضايت شغلي اعضاي هيأت علمي دانشگاه الزهرا پرداخته و نشان مي دهد كم بود وقت براي آشنايي با پژوهش هاي جديد, عدم پيشرفت كافي در شغل, نبود تسهيلات كافي, جلسات وقت گير و نداشتن حقوق كافي عمده ترين عوامل فشار آفرين شغلي هستند. به نظر مي رسد مقابله به شيوه مسئله مدار, رضايت از زندگي و روشني نقش عوامل پيش بيني كننده رضايت شغلي محسوب شوند.

کد مقاله 2590
تعداد بازدید 948

 
نام
نام خانوادگی *
ایمیل

کد امنیتی *

*





پژوهشکده زن و خانواده با هدف تبیین دیدگاه نظام‌مند دین پیرامون مسائل زن و خانواده، تعمیق پژوهش‌ها و کارشناسی‌های دینی و پاسخ‌گویی به نیازهای تئوریک و دفاع از مرزهای اعتقادی در این حوزه توسط مرکز مدیریت حوزه های علمیه خواهران در سال 1377 تاسیس گردید. ادامه ...
کلیه حقوق و امتیازات متعلق به پژوهشکده زن و خانواده می باشد.
Wrc.ir © 1380 - 1397