- صفحه‌نخست
- بانک اطلاعات علمی
- کتابخانه
-
ارتباط با ما
شماره‌های تماس
مرکز قم
تلفـن: ۱۳-۳۲۹۰۷۶۱۰ (۰۲۵)
فکس: ۱۳-۳۲۹۰۷۶۱۰ (۰۲۵)
سامانه‌پیامکی: ۳۰۰۰۱۲۳۰۰۱۱۰۲۰
خیابان جمهوری، میدان سپاه، بطرف ریل، پلاک ۵۰
مرکز تهران
تلفـن: ۸۸۹۸۳۹۴۴ (۰۲۱)
فکس: ۸۸۹۸۳۹۴۴ (۰۲۱)
بلوارکشاورز،خیابان نادری،ک حجت‌دوست،پ ۵۶
بانــک‌اطلاعــات‌علمــی
| عنوان | پیش بینی فرسودگی شغلی بر مبنای تاب‌آوری روانشناختی در پرستاران بر اساس جنسیت |
| تعداد صفحات | 12 |
| نویسنده |
|
| مشخصات نشریه | فصلنامه کومش شماره 4 پیاپی 60 |
| تاریخ انتشار | تابستان - 1395 |
| درجه علمی | علمی - پژوهشی |
| محدوده صفحات | 855-844 |
| زبان | فارسی |
| کلید واژه | جنسیت فرسودگی شغلی پرستاران تاب‌آوری روانشناختی |
| چکیده |
سابقه و هدف: فرسودگی شغلی یک پدیده روانشناختی مزمن خستگی و بی‌علاقگی در محل کار است، از جمله عواملی که باعث سازگاری مؤثر با عوامل خطر می‌شود و می‌تواند نقش موثری در کاهش فرسودگی شغلی داشته باشد، تاب‌آوری است. این مطالعه با هدف پیش‌بینی فرسودگی شغلی بر مبنای تاب‌آوری با توجه به نقش متغیر جنسیت انجام شد.\r\nمواد و روش‌ها: این پژوهش از نظر نوع هدف کاربردی و از لحاظ نحوه گردآوری اطلاعات و ارتباط بین متغیرها جزء پژوهش‌های توصیفی از نوع هم‌بستگی است. در این مطالعه 140 نفر از پرستاران شاغل در دو بیمارستان شهر سمنان به روش نمونه‌گیری تصادفی انتخاب شدند. اطلاعات لازم با استفاده از دو پرسش‌نامه مقیاس تاب‌آوری کانر- دیویدسون و فرسودگی مسلش جمع‌آوری شد.\r\nیافته‌ها: با توجه به نتایج، میانگین فرسودگی شغلی در زنان بیش‌تر از مردان بود. هم‌چنین بین تاب‌آوری و جنسیت با خرده‌مقیاس‌های فرسودگی شغلی هم‌بستگی منفی و معناداری مشاهده گردید، جنسیت و تاب‌آوری توانستند در مجموع 51 درصد فرسودگی شغلی را پیش‌بینی کنند، در آزمون t مستقل هم تفاوت معناداری در همه متغیرها در زنان و مردان مشاهده گردید.\r\nنتیجه‌گیری: با توجه به این‌که تاب‌آوری و جنسیت از عوامل پیش‌بینی‌کننده فرسودگی شغلی می‌باشند پیشنهاد می‌گردد از افراد با ظرفیت تاب‌آوری بالاتر استفاده شود و هم‌چنین در خصوص پرستاران زن نیز اهمیت دادن به شاخص‌های رضایت شغلی و تلاش در جهت بهبود آن شاخص‌ها، می‌توان فرسودگی شغلی آنان را کاهش داد. |
| کد مقاله | 24103 |
| تعداد بازدید | 439 |
|
|
پژوهشکده زن و خانواده با هدف تبیین دیدگاه نظام‌مند دین پیرامون مسائل زن و خانواده، تعمیق پژوهش‌ها و کارشناسی‌های دینی و پاسخ‌گویی به نیازهای تئوریک و دفاع از مرزهای اعتقادی در این حوزه توسط مرکز مدیریت حوزه های علمیه خواهران در سال 1377 تاسیس گردید. 
نشـانیمرکزقـم: بلوار الغدیر کوچه 10 پلاک 5
تلفـن: 58-32603357 (۰۲۵)