| عنوان | مشاركت زنان در نيروي كار در ايران: سطح، روند و عوامل اجتماعي و جمعيتي مرتبط |
| تعداد صفحات | 20 |
| نویسنده |
|
| مشخصات نشریه | دوفصلنامه نامه انجمن جمعیتشناسی ایران سال 6 پیاپی 12 |
| تاریخ انتشار | پاییز و زمستان - 1390 |
| درجه علمی | علمی - پژوهشی |
| محدوده صفحات | 141-122 |
| زبان | فارسی |
| کلید واژه | مشارکت اقتصادی زنان سرشماری تحصیلات زنان نیروی کار زنان باروری عوامل اجتماعی عوامل جمعیتی نیروی کار محل سکونت وضعیت تأهل وضع فعالیت الگوی سنی فعالیت |
| چکیده |
میزان مشارکت زنان در نیروی کار در ایران، در مقایسه با بسیاری از کشورها، در سطح پایینی قرار دارد. میزان فعالیت زنان با فراز و نشیب نه چندان قابل توجه از حدود 5/13 درصد در سال 1355 به حدود 5/11 درصد در سال 1390 کاهش یافته است. سؤال عمده این پژوهش این است که چنین وضعیتی به چه صورت با عوامل اثر گذار (اجتماعی – جمعیتی) مرتبط می باشد. روش تحقیق، تحلیل ثانوی داده های سرشماری کشور می باشد. نتایج تحلیل داده ها، تأثیر بیشتر عوامل اجتماعی ( نظیر تحصیلات)، نسبت به عوامل جمعیتی ( نظیر سن، وضعیت تأهل و باروری)، برمیزان مشارکت زنان در نیروی کار را نشان می دهد. میزان فعالیت زنان دارای تحصیلات دانشگاهی به مراتب از سایر زنان بیشتر بوده است. همچنین فعالیت کم زنان دارای تحصیلات غیر دانشگاهی، با توجه به تعداد زیاد آنها در بازار کار، میزان فعالیت کلی زنان را در سطح پایینی نگاه داشته است. اثرات ازدواج و تعداد فرزند بر میزان مشارکت زنان منفی بوده است. چنین می نماید که افزایش بیشتر زنان متقاضی کار، رشد روزافزون تعداد زنان دارای تحصیلات بالاتر، بیکاری بیشتر زنان (مخصوصا" زنان دارای تحصیلات عالی)، و نبود تقاضای مؤثر از طرف بازار کار، بهبود مشارکت اقتصادی زنان را با مشکلاتی همراه کرده است. این وضعیت تبعات مهمی را بر مؤلفه های مختلف توسعه پایدار به همراه خواهد داشت. |
| کد مقاله | 22640 |
| تعداد بازدید | 315 |
|
|
پژوهشکده زن و خانواده با هدف تبیین دیدگاه نظاممند دین پیرامون مسائل زن و خانواده، تعمیق پژوهشها و کارشناسیهای دینی و پاسخگویی به نیازهای تئوریک و دفاع از مرزهای اعتقادی در این حوزه توسط مرکز مدیریت حوزه های علمیه خواهران در سال 1377 تاسیس گردید. ادامه ...