• صفحه‌نخست
  • بانک اطلاعات علمی
  • کتابخانه
  • ارتباط با ما
    شماره‌های تماس

    مرکز قم
    تلفـن: ۱۳-۳۲۹۰۷۶۱۰ (۰۲۵)
    فکس: ۱۳-۳۲۹۰۷۶۱۰ (۰۲۵)
    سامانه‌پیامکی: ۳۰۰۰۱۲۳۰۰۱۱۰۲۰
    خیابان جمهوری، میدان سپاه، بطرف ریل، پلاک ۵۰

    مرکز تهران
    تلفـن: ۸۸۹۸۳۹۴۴   (۰۲۱)
    فکس: ۸۸۹۸۳۹۴۴   (۰۲۱)
    بلوارکشاورز،خیابان نادری،ک حجت‌دوست،پ ۵۶
ورود
عضویت
بانــک‌اطلاعــات‌علمــی‌
عنوان بررسي عوامل مرتبط با گرايش دختران تحصيل كرده به مهاجرت به خارج از كشور: مطالعه موردی دانشجویان دختر مراجعه کننده به مراکز اعزام به خارج دانشجو شهر شیراز
تعداد صفحات 26
نویسنده علی حاتمی - جهانگیر جهانگیری - سجاد فتاحی
مشخصات نشریه فصلنامه زن و جامعه (جامعه‌شناسی زنان سابق) - دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرودشت - علمی پژوهشی سال 3 شماره 2 پیاپی 10
تاریخ انتشار تابستان - 1391
درجه علمی علمی - پژوهشی
محدوده صفحات 80-55
زبان فارسی
کلید واژه اعزام دانشجویان دختر به خارج  دانشجویان دختر  دختران  مهاجرت  عوامل اجتماعی  عوامل فرهنگی  سرمایه انسانی  عوامل اقتصادی  عوامل رانشی مهاجرت  عوامل کششی مهاجرت  نظام جهانی  دختران تحصیل کرده  گرایش به مهاجرت  
موضوع خانواده و مهاجرت / زن و مهاجرت    
چکیده اين مطالعه به بررسي عوامل مرتبط با گرايش دختران تحصيل كرده به مهاجرت به خارج از كشور مي پردازد و اين بررسي با توجه به دو دسته از عوامل رانش (دافعه هاي داخلي) در كشور مبدا و عوامل كششي (جاذبه هاي خارجي) در كشورهاي مقصد، طراحي شده است. نوع پژوهش پيمايشي بوده و جمعيت مورد مطالعه آن 120 نفر از دانشجويان دختر مراجعه كننده به مراكز اعزام دانشجويان به خارج از كشور شهر شيراز كه به صورت تصادفي انتخاب شده اند را تشكيل مي دهند. نتايج پ‍ژوهش نشان مي هند كه عواملي نظير: « بيكاري، نداشتن درآمد كافي، برخوردار نبودن از شغل متناسب با رشته تحصيلي، نبود فرصت هاي شغلي مناسب، نبود امنيت شغلي، نبود امكانات، بحران هاي اقتصادي، نبود امكانات علمي، پژوهشي و آزمايشگاهي، كمبود استادان متخصص، توجه نكردن به خواسته هاي افراد تحصيل كرده و رعايت شان علمي آنان، نبود موفقيت در مقاطع تحصيلي بالاتر، محدوديت زنان در انتخاب برخي از رشته هاي تحصيلي خاص و محدوديت آزادي فردي»، به گونه اي معنادار به عنوان عوامل رانشي در مهاجرت دانشجويان دختر به خارج از كشور موثرند. هم چنين، نتايج اين پژوهش نشان مي دهند « توزيع شغل بر اساس مهارت هاي افراد، مناسب بودن درآمد، نظم و ثبات اقتصادي، توزيع عادلانه ثروت، سطح علمي بالاتر، بها دادن به نوآورري، امكانات و خدمات مادي و رفاهي بهتر براي زندگي، تساوي حقوق زن و مرد»، در ديدگاه پاسخگويان به عنوان عوامل كششي نام برده شده اند.

کد مقاله 16421
تعداد بازدید 848

 
نام
نام خانوادگی *
ایمیل

کد امنیتی *

*





پژوهشکده زن و خانواده با هدف تبیین دیدگاه نظام‌مند دین پیرامون مسائل زن و خانواده، تعمیق پژوهش‌ها و کارشناسی‌های دینی و پاسخ‌گویی به نیازهای تئوریک و دفاع از مرزهای اعتقادی در این حوزه توسط مرکز مدیریت حوزه های علمیه خواهران در سال 1377 تاسیس گردید. ادامه ...
کلیه حقوق و امتیازات متعلق به پژوهشکده زن و خانواده می باشد.
Wrc.ir © 1380 - 1397