عنوان | مطالعه نیازها، انگیزه ها و مشاغل مناسب زنان در بخش های دولتی |
شماره ویرایش | |
تعداد صفحات | 26 |
نویسنده |
|
مشخصات نشریه | زن در توسعه و سیاست (پژوهش زنان سابق) شماره 2 |
تاریخ انتشار | تابستان - 1389 |
زبان | فارسی |
کلید واژه | اشتغال زن انگیزه بخشهای دولتی نیازها |
موضوع | اشتغال زنان / زن و اشتغال / خانواده و اشتغال تبعيض جنسي / تبعيض جنسيتي / نابرابري / عدالت جنسیتی توانمندي زنان / توانمندسازي زنان مشاغل زنان مناصب زنان |
چکیده |
هدف این پژوهش، تعیین نیازها، انگیزه ها، و شناخت مشاغل مناسب زنان است. روش پژوهش، ارزش یابی است. بدین منظور از دو جامعة آماری ـ 762 نفر به صورت تصادفی از میان زنان شاغل در بخش های دولتی و 200 نفر از میان صاحب نظران در دسترس ـ استفاده می شود. ابزارهای پژوهش، دو پرسشنامة محقق ساخته است. یافته ها نشان می دهد که از دیدِ زنانِ شاغلِ این پژوهش، برای ایجاد شرایط مطلوب و بالا بردن انگیزة مشارکت زنان باید به نیازهای زیستی، روانی و اجتماعی آنها توجه جدی شود. از دید صاحب نظران این پژوهش، برای اشتغال زنان هفت رستة شغلی کاملاً مناسب، یازده رستة شغلی نسبتاً مناسب و شش رستة شغلی نامناسب هستند. 95/92درصد از صاحب نظران به دلایلی مانند استفاده از نیروی عظیم زنان در توسعة کشور، با اشتغال زنان موافق و 4/08 درصد آنها ـ آن هم فقط مردان ـ به دلایلی نظیر محروم شدن فرزندان از حمایت عاطفی مادر، مخالف اشتغال زنان هستند.\r\nنتیجه گیری: توجه به نیازها و خواسته های منطقی زنان و تخصیص مشاغل مناسب با طبیعت و روحیات زنان باعث افزایش انگیزه و ارتقای کمّی و کیفی اشتغال آنها می شود. |
کد مقاله | 11654 |
تعداد بازدید | 943 |
|